سرتیپ محمد جوادزاده کمند، سه‌شنبه ۲ بهمن ماه در همایش مهارت آموزی کارکنان وظیفه نیروهای مسلح استان مازندران که با حضور فرماندهان ارشد نظامی و انتظامی،مدیران و کارشناسان نیروهای مسلح استان و مدیران دستگاه‌های اجرایی در سالن شهید سلیمانی ستاد انتظامی مازندران برگزار شد ضمن تشریح اهداف و ماموریت های قرارگاه مهارت آموزی ستاد کل نیروهای مسلح، گفت: توانمند سازی و ارتقاء شایستگی شغلی و تسهیل اشتغال پذیری کارکنان وظیفه از مهم ترین اهداف این قرارگاه است.
وی افزود: مهارت‌های تخصصی در حال حاضر با عنایت به ظرفیت‌های موجود در نیروهای مسلح و دستگاه‌های متولی مهارت آموزی در کشور، تعداد حدود ۵۲۰ رشته مهارت تخصصی در حوزه های گوناگون فنی و حرفه ای، صنعتی و کشاورزی و غیره برای اجرا تعیین و در حال برگزاری است.
فرمانده قرارگاه مهارت آموزی ستاد کل نیروهای مسلح به اهداف کلان طرح جامع مهارت آموزی سربازان، اشاره کرد و گفت: توانمندسازی مهارتی کارکنان وظیفه، ارتقای اثر بخشی خدمت دوره ضرورت، ارتقاء جذابیت خدمت سربازی، افزایش نشاط در سربازان، تسهیل‌گری و حمایت شغلی پس از خدمت از اهداف کلان طرح جامع مهارت آموزی سربازان است.
وی به انواع مهارت‌ها در این طرح جامع اشاره کرد و اظهار کرد: از بین ده‌ها مهارت عمومی در حال حاضر با عنایت به نیاز و ضرورت نیروهای مسلح، ۵ دسته مهارت عمومی شامل: سبک زندگی، کسب و کار، سواد مالی و حقوقی، سواد رسانه‌ای و فضای مجازی و امداد و نجات انتخاب و در سیر مراحل اجرا قرار دارد.
سردار جوادزاده کمند به فلسفه خدمت وظیفه عمومی اشاره کرد و افزود: مشارکت در دفاع از استقلال، تمامیت ارضی و نظام جمهوری اسلامی ایران و جان و مال و ناموس مردم از طریق بکارگیری بهینه و مؤثر کارکنان وظیفه در مشاغل مرتبط با دفاع، امنیت و سایر مأموریت های اصلی نیروهای مسلح است.
فرمانده قرارگاه مهارت آموزی ستاد کل نیروهای مسلح، تصریح کرد: رشد، تعالی و توانمند سازی مهارتی کارکنان وظیفه به عنوان کادرهای آینده ایران اسلامی، تحقق کارکردهای مورد انتظار از خدمت سربازی در عرصه‌های دفاعی، امنیتی، انتظامی، تربیتی، فرهنگی، اجتماعی، سیاسی، اقتصادی و کمک به سازندگی و توسعه کشور در زمان صلح در فلسفه خدمت وظیفه عمومی یاد کرد.
در پایان این همایش از دستگاه‌های برتر و نفرات برگزیده با اهداء لوح سپاس و هدیه قدردانی شد.
انتهای پیام
